أخبارنا : جريدة الكترونية مغربية

Akhbarona Media أخبارنا : جريدة الكترونية مغربية https://www.akhbarona.com/ أخبارنا : جريدة الكترونية مغربية Tue, 11 Aug 2026 14:47:29 +0200 15 © 2026 Akhbarona Media أخبارنا : جريدة الكترونية مغربية https://www.akhbarona.com/themes/icons/rss.png https://www.akhbarona.com/ استمرار اعتصام العمال المطرودين من «لارام» https://www.akhbarona.com/society/13048.html حوادث وقضايا Mon, 02 Jan 2012 11:20:22 +0100 في زواية من الشارع الذي يعتبر امتدادا لـ «أم الربيع» باتجاه منطقة حي الألفة يستمر اعتصامهم. هم سبعة من «العمال المطرودين»، الذي قالوا إن شركة

<p><span style="font-size: medium;"><br /></span></p> <h3><span style="font-size: medium;">في زواية من الشارع الذي يعتبر امتدادا لـ «أم الربيع» باتجاه منطقة حي الألفة يستمر اعتصامهم. هم سبعة من «العمال المطرودين»، الذي قالوا إن شركة الخطوط الجوية الملكية أقدمت على إصدار قرار طردهم من الوظائف الذي تسلموا قرارات تعيين بخصوصها منذ سنوات خلت، لكن تاريخ الخامس والعشرين من شهر غشت الماضي، حمل رياحا غير سارة إليهم، هبت عليهم بـ «قرار طرد»، قال أحدهم إن تم بدون «سابق إنذار».<br />هم مجموعة من أبناء الأقاليم الجنوبية للمغرب، عرفوا بـ «أشبال الحسن الثاني»، يقولون إنهم ألحقوا بمدينة العيون، غير أن «تطورا مفاجئا» جعلهم في إطار المتخلى عنهم من الشركة.<br />لائحة المطرودين تضم 12 عنصرا، كانوا موزعين على مختلف المطارات المغربية، إلا أن من يخوضون الحركة الاحتجاجية هم سبعة، يرابضون قرب إدارة الشركة قالوا إنهم «فوجئوا بتوصلهم برسائل من مديرية الموارد البشرية، تخبرهم بغيابهم عن العمل»، إلا أنهم يؤكدون « أن أوامر صدرت لهم قبل ما يزيد عن عشرين سنة، ألحقتهم بأماكن سكناهم، المتفرقة في مختلف المدن الجنوبية، تحسبا للمشاركة في استحقاق بالأقاليم الجنوبية».<br />ظلت هذه العينة من الموظفين من أبناء الجنوب مرتبطة بالشركة بقرارات التعيين التي ألحقتها للعمل بها، ولم يسبق للمجموعة أن اشتكت من علاقة توتر في تعامل الإدارة معها، ولم يسبق لسوء أن لحقها الشركة التي ظلت تعامل الجميع على قدم المساواة في موضوع الأجور والترقية، سواء بالنسبة إلى من يباشر عمله فعليا بمكاتبها، أو بالنسبة إلى المحسوبين عليها من أبناء الأقاليم الجنوبية.<br />وفي شق آخر من هذا الملف يقول أحد المعتصمين إن المشكل انطلق مع «العروض المقدمة من قبل مديرية الموارد البشرية، عند الاجتماع بها لاستفسارها عن رسائل الغياب عن العمل التي بعثتها للمجموعة، حيث اقترحت المغادرة الطوعية». إلا أن هذا العر تم رفضه جملة وتفصيلا، لـ «عدم تجاوبه مع التزامات أفراد المجموعة مع البنوك والقروض التي على عاتقهم والالتزامات الأسرية لأغلبهم».<br />رفض المجموعة لاقتراح «المغادرة الطوعية التي عرضتها الشركة» استتبعه قرار الطرد. لتبدأ «المعركة» التي دشنها العمال باحتجاج، استمر ليغدو اعتصاما مفتوحا يقترب من نهاية شهره الأول، في ظروف جوية قاسية، تتسم ببرودة أحوال الطقس. من أجل دفع الشركة للتراجع عن قرار الطرد الذي اتخذته ضد من يصفون أنفسهم بـ «أشبال الحسن الثاني».<br />وفي اتصال للجريدة بمصلحة الموارد البشرية، قال مصدر منها إن «قرار الطرد نتج عن الغياب المتكرر عن العمل»، وهو «قرار ـ قال المتحدث ـ إنه قانوني وطبيعي في مثل هذه الحالات».<br />وبخصوص مقترح المغادرة الطوعية قال إنه «موجه للعديدين في إطار سياسة نهجتها الشركة تجاوبا مع ظروف الأزمة العالمية». وبين المغادرة الطوعية وقرار الطرد، يظل اعتصام «الأشبال» مستمرا في نفس حساب الزمان الذي بلغت أيامه قرابة الشهر، رابضا في نفس المكان، معلنا عن موضوعه بلافتة يحملها المحتجون في انتظار مستقبل الأيام.</span></h3> <p><span style="color: #800080;"><strong><span style="font-size: medium;">رشيد قبول</span></strong></span></p>]]> https://www.akhbarona.com/permalink/13048.html