القائمة الرئيسية
أخبارنا

تصريح خطير من الوزير محمد مبديع في حق الموظفين

تصريح خطير من الوزير محمد مبديع في حق الموظفين

مرة أخرى يضرب محمد مبديع وزير الوظيفة العمومية وتحديث الإدارة بقوة ،فمن مدينة الداخلة صرح لوسائل الإعلام الوطنية أنه من أجل جلب المستثمرين الأجانب يجب تحديث الإدارة المغربية والرفع من مردوديتها لأنه   » إذا قلنا للمستثمر الأجنبي أن نصف الإدارة ما خدامش أو ما كايجيش والنصف الآخر متعفن ومتراخي فإنه من الأكيد ما غاديش إجي » .

هذا الوصف الذي نعث به الوزير مبديع الموظفين المغاربة يدل على أن الإدارة المغربية في رأي الوزير مبديع نصفها متغيب عن عمله ونصفها الآخر متعفن أي مرتشي « . لكن مع تصريحات رئيس الحكومة الذي أكد ما مرة أن المغرب بات قبلة للمستثمرين وأن الاستثمارات الخارجية تتزايد سنة بعد سنة نستخلص أن أحد التصريحات إما تصريحات رئيس الحكومة أو وزير الوظيفة العمومية تجانب الصواب . 

 

التعليقات

13

آراء القراء مرتبة من الأحدث إلى الأقدم

عبروتي طريميشة

العبثي

تعليق 1

تاريخه في الفساد ونهب المال العام وتزوير الانتخابات والدبلومات وشهادة الازدياد وفضاءحه في جماعته وعبث حزبه ينتج شخص هجين مثله

16

ابو ايمن

فاس الاصيلة

تعليق 2

هداالاطار الحركي لايصلح الا ضابط ايقاع في جوق موسيقي

hamada

hhhhhhhhhhhhh

تعليق 3

إذا قلنا للمستثمر الأجنبي أن نصف الإدارة ما خدامش أو ما كايجيش والنصف الآخر متعفن ومتراخي فإنه من الأكيد ما غاديش إجي hadchi li shih 3andna. hata wahd makhdam khdmto

-2

lima

تعليق 4

nta lawal ila kanti khadam golha obach walit wazir assi lwazir yak birachwa obach dkhalti lintikhabat za3ma bjadara kolchi azwir orachwa obazafff 3lik lmowadafin nas rahom khadamin ima ntoma likhadamin katsarko otnahbo otkabro fitarwa dialkom tfou 3likom ola3nato lah 3lik liyawm din

abou ahmed

سباط اللاحركة

تعليق 5

سباط الفقيه بن صالح، راك تتقلب على كراطة وسطل جفف او كرط المعفنين من بلايصهم باقي ما سخنتي بلاستك او باقي ما درتي حتى حاجة فيها الخير للبلاد والعباد وخدام تتقلل الاحترام على سيادك، انتوما اللاحركيين فيكم لولا حاسين ب.........، باين كراظتك غتجيب لك التمام مع التعديل القادم النشاء الله، الموظف راه من لوزير او الكاتب العام ، الولاة والعمال على أقل تقدير حتى الشاوش، جيتي غا البارح أو راك عارف كيفاش أو بان لك التجفاف ي

gch

مع الاسف كلامه صحيح

تعليق 6

من الأكيد أنه وزير فاشل، ولكن مع الأسف كلامه صحيح

khalid

hhhhhhhh

تعليق 7

كل اناء بما فيه ينضح

غيور

دوماج

تعليق 8

إنها تعد أكبر حكومة عدو للموظف منذ الاستقلال ، فكل جهدها منصب على الموظف المتوسط والبسيط والإجهاز على حقوقه ومكتسباته بعد أن فشلوا في مواجهة لوبيات الفساد والريع الاقتصادي كما لوحوا بذلك من قبل أو ربما بعدما ذاقوا طعمه وأحسوا بالحلاوة ولم يتبقى أمامهم إلا الموظفين، كفاكم من الظهور بمظهر المصلحين والإعتداء على حقوق الموظف. نعم للإصلاح ومحاربة جميع الآفات التي تمس الإدارة لكن ابدأووا بانفسكم فبالأمس وقع أوزين في أخطاء جسيمة واكتفيتم بإعفائه ثم ماذا بعد .... كفاية من الإعتداء على الموظف...

حسن المراكشي

الحركيين.........

تعليق 9

اظن انه من الافضل ان يرحل جميع الحركيين عن الحكومة لان رائحتهم تزكم الانوف

ابو ريان

الاصلاح ليس ضرب المكتسبات للموضف

تعليق 10

سيادة الوزيرالموضف من حقه الترقية بالاقدمية لانها تجربة في العمل وبها يحصل على الكفاءة

مواطن

شكرا على التحفيزات للموظف

تعليق 11

كما قيل ( من يجعل الناس سواء فليس لحمقه دواء ) خرجات السيد الوزيرالمتكررة ليست في مستوى اطار سامي مسوءول ، هناك شرفاء في هذا البلد يعملون بصدق . والظاهر ان معايير الاستوزار هي التي اصبحت متعفنة.

nizar

al mowadaf

تعليق 12

law konti nta w lwozara ajrin machi m3afnin .w jadami mazyan .aykonochi lmowadafin .w l2idara d lmaghrib m3afna. rakom kolkom m3afnini .wa zidadak .bas l mowadafin f lmaghrib achbah .manhom wladak .w wld lwozara ajrin .kayatjalso .w homa f dyarhom. ! ! ! ! ! ! !

علال ابو رضا

الرد على مبديع

تعليق 13

معالي الوزير بكل احترام إذا كان حقك من الكلام في الموظفين بين غشاش ومتغيب ومتعفن وهذا واقع ولا كذب فيه فلماذا لا تقدموا عبر البرلمان أوعبر قنوات أخرى برنامجا إصلاحيا تتبادل فيه الحقوق والواجبات عدالة تامة خاصة وأن دستور 2011 يربط المحاسبة بالمسؤولية والشكر موصول إلى معاليكم إن فكرتم في الحلول اللائقة وليست الترقيعية وأرى شخصيا أن التردي الوظيفي يرجع بالأساس إلى كثرة الأحزاب وكثرة النقابات والكل يتفرغ للعمل الحزبي والنقابي ويترك العمل المنتج ويحمي أصحابه وكل معارفه الآدميين فالخير في قلة الأحزاب والنقابات

أضف تعليقك

شارك رأيك بوضوح واحترام. تُراجع التعليقات قبل ظهورها للقراء.

النشر بعد المراجعة
من 30 إلى 1000 حرف — لا تُقبل الروابط أو أكواد HTML. 0 / 1000
ضوابط النشر

التعليقات المنشورة لا تعبّر بالضرورة عن رأي الموقع. يُمنع التجريح أو الإساءة للأشخاص والمقدسات، وقد يُحذف المحتوى المخالف.