موظفو المالية يخوضون وقفة احتجاجية وطنية رفضا لمقتضيات القانون 14.25

غضب جماهيري تونسي بعد التعادل أمام تنزانيا: منتخب ضعيف بلا روح وأداء مخيب

وسط أجواء قاسية.. السلطات المحلية بتزي نغشو تواصل فتح الطرق المقطوعة بسبب الثلوج بإقليم ميدلت

مغاربة يدعمون المنتخب التونسي أمام تنزانيا في أجواء أخوية بالملعب الأولمبي بالرباط

الركراكي يؤكد: أمرابط عنصر أساسي ونحتاجه في قادم المباريات

الركراكي: المغربي ممكن يتقلق عليك فالصباح، ولكن فالليل يوقف معاك ويعرض عليك

"اضرضور" لـ"أخبارنا":وصلت المرحلة الأخيرة والتي ستضع حدا لكل الشائعات حول ملف الأساتذة(فيديو)

"اضرضور" لـ"أخبارنا":وصلت المرحلة الأخيرة والتي ستضع حدا لكل الشائعات حول ملف الأساتذة(فيديو)

أخبارنا المغربية

أخبارنا المغربية:ع الجبار/حسام أميلي

افتتح "محمد اضرضور" مدير الأكاديمية الجهوية لجهة الرباط سلا القنيطرة اللقاء التواصلي المنظم بمقر الاكاديمية بالرباط يوم الاثنين 11 مارس بالاشارة الى ضرورة توفر الاكاديميات على راس مال بشرى مستقل بغاية رفع وتطوير الاداء على المستوى الجهوي.

وقدم رئيس قسم الموارد البشرية بالاكاديمية "" عروض  تعريفيه للمضامين النظام الاساسي الشامل لكل لكل الاطر ثم قارناها بمضامين النظام التعاقدي والذي اعتبرهما متساويان. 

من جهة أخرى، تحدثت "سلمى الفقير" استاذة متعاقدة  عن تجربتها بالاكاديمية واستفادتها من التاهيل المهني بكل شرف وفخر كما عبرت في كلمتها.

اختتم اللقاء بتتويج مجموعة من الاساتذة من فوج 2016 من اطر الاكاديميات الذين توفقوا في اجتياز امتحان التاهيل المهني والذي حدد عددهم في اكثر من 300 استاذ.



هل ترغب بالتعليق على الموضوع؟

*
*
*
ملحوظة
  • التعليقات المنشورة لا تعبر بالضرورة عن رأي الموقع
  • من شروط النشر: عدم الإساءة للكاتب أو للأشخاص أو للمقدسات