بنكيران : الإصلاح الحقيقي هو أن يشعر المواطن بالرضى حين يلج الإدارة أو المستشفى

من الإدارة والمستشفى هربنا لأوربا،بسبب تعامل الموظف الراقي مع المواطن المغربي وعدم تحسيسه بالحكرة، وتقديم الخدمات دون مماطلة ودون سير واجي، ،لهذا أنا اشعر بالرضى حين ألج الإدارة او المستشفى

aucun licensieument

On a jamais vu a la television un fonctionnaire qui etait a cause de rachwa ou qui fait pas travail

كذب

لن تنجح لا في هذا ولا في هذاك. ما تقوم به هو تخدير المغاربة بالكلمات، هيهات هيهات. ظهرت شمس الحقيقة واخذلت اصواتنا

و عين الإصلاح ان يشعر الموظف بالأمان و الرضى ففاقد الشى لا يعطيه

lemploi

il faut trouver lemploi aux jeunes pour eviter les greves et la guerre ama mochtatfa wa lmadrassa sont obligatoires bla hzara wa la moulay bih fin hiya tarawates chaaabe fine hiya daraybes li kankhalsso almonafikines laanatolah 3alikom

plus que ca

أليوم ألموأطن يرغب في ألامن ثم تعليم يوأزي ألزمأن ألذي نعيش فيه من بعد ألصحة و ألعدألة للجميع بدون تمييز نأهيكك عن حمأية حقيقية للمستهلك حيث نرى مواد إستهلاكية فيظروف غير طبيعية و اسعار متفاوتة وألحد من إقتصاد ألريع أي نهب خيرات ألبلاد من لدن آناس لارحمة في لوبهم بل همهم ألوحيد هو ألربح بهامش كبير و اخيرا إدارة دات مساطير بصيطة واستقبأل يليق باحترام و تقدير ألمواطن ألبطاقة ألوطنية تعفينا من شهادة ألسكنى و من رسم ألإزدياد ٌ لم يطبق بعد ٌ تبديل رخصة ألصياقة يجب ان لا يكلف صاحبه إلا ثمن رمزي لا يتعدى خمسون درهم بدل ٣٥٠

الأماني

رجل مخيب للامال لان له الوسائل كوزير اول لكي يقوم بالإصلاح عِوَض ابداء الأماني والشفوي

مستشفى محمد الخامس

السيد رئيس الحكومة ، بصفتي موظف بقطاع الصحة لأزيد من 25 سنة بأسفي ، أقول الحقيقة والله شاهد على دلك . أنا على كامل اليقين أنه ليس هناك في العالم مستشفى تداس فيه حقوق المواطنين مثل مستشفى محمد الخامس بأسفي هدا الأخير الدي يمتاز بالرشوة والابتزاز وقلة الضمير عند العاملين هناك الا من رحم ربك ، فهل تعلم سيدي الرئيس أن الأطباء الاختصاصيين في المستشفى المدكور يقومون بعملية التناوب في العمل أي كل طبيب يعمل أسبوع واحد ويغيب حسب الأسابيع الأخرى حسب عدد الأطباء ودلك بعلم السيد المندوب الاقليمي الدي ليس له أي سلطة عليهم ولاننسى قسم الولادة فحدث ولاحرج اما تقديم الرشوة أو السفر الى المقبرة صحبة الجنين . سيدي الرئيس المحترم ، فان كل ماكتبت في هدا التعليق حقيقي وأتحمل دلك أمام الله .

رد

إلى صاحب التعليق و بن زيدان معا إلى الجحيم خالدين

التحفيز والتشجيع هذا ما يحتاجه الموظف

لازال عندنا الارتشاء والمحسوبية والزبونية ولازالت الإدارة تعطل مصالح المواطنين ولازال المواطن يضيع يوما أو أكثر للحصول على وثيقة لاتكلف الموظف دقائق معدودة.كيف يمكن أن نصلح إدارتنا إذا لم ينفع الوعد والتهديد ؟ هل نترك الأمور على حالها ويبقى المواطن البسيط هو الضحية وهو دائما من توصد في وجهه الأبواب؟ إن الحل الأمثل لمعالجة هذه الظاهرة هو تحفيز الموظفين جميع موظفي الدولة كما هو المعمول مع موظفي المالية أي إعطاؤهم بريمات كلما كانوا جادين في خدماتهم وكانت سيرهم حسنة يجب أن نجعل الموظف راض عن عمله مهما كان شاقا وإذا لم يستطع المسؤولون توفير منح مالية للموظفين فأقل مايمكن أن يوفروه للموظفين هو إعفاءهم من ثمن أضحية عيد الأضحى كما كانت تفعل وزارة البريد سابقا.

za3ma

ALLAh yen3al elli y3awed yti9 bikom, jma3a dial monafi9ine, ndemtiwni 7ta sewete 3likom

بلا احزاب بلا ناقابات لانهم غير السماسرة

إو الفساد في الشعب:اساتذو واطباء وموظفون اخرون ,,,,,,,,,,,,,,,وعلاش الشعب رافع شعار اسقاط الفساد والفساد متجدر فيه هو الله يلعن لي مايحشم أطباء يتناوبون /اللهم ان هذا منكر,المنذوب ساكت لان النقابات ضاغطة ماخاصو صداع ’ حنا باغيين الملك يحكمنا بوحدو بلا احزاب بلا ناقابات لانهم غير السماسرة